Colaboradores do UniSALESIANO participaram da 1ª etapa do projeto de Treinamento e Desenvolvimento, elaborado pelo curso de Psicologia, por meio da disciplina de Estágio de Contexto Específico – área organizacional. A atividade foi realizada no dia 9 de outubro, no Tribunal do Júri.

O projeto é ministrado pelas alunas do 10º termo, Ariadne Lopes de Souza e Leticia Teixeira Aizia, e supervisionado pela docente Andrea G. Marrette, pela coordenadora do curso de Psicologia, Profª. Mirella Justi, e pela responsável pelo Departamento de Recursos Humanos da Instituição, Márcia Aparecida Vitrio.

De acordo com Mirella, o intuito do projeto é ampliar, desenvolver e aperfeiçoar as habilidades do colaborador, a fim de torna-lo apto aos objetivos organizacionais, conforme seu cargo. “Ou seja, promover novos conhecimentos, habilidades e destrezas, que modifiquem hábitos e comportamento dos colaboradores para torná-los mais eficientes naquilo que fazem”, completou.

Já as alunas envolvidas com o projeto disseram que a aplicação do Treinamento e Desenvolvimento junto aos colaboradores favorece o crescimento institucional por meio da intervenção das estagiárias. “O projeto e suas intervenções iniciais favoreceram a conclusão de que, assim como visto na literatura, existem fatores que podem ser melhor desenvolvidos, favorecendo os resultados da Instituição.” Nesta quarta-feira, dia 16 de outubro, haverá um novo encontro com os colaboradores.